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2024/25赛季NBA伤病球员特例

当一支NBA球队有球员遭遇被认定为赛季报销的伤病时,该球队可以获得伤病球员特例。这一特例给予球队一些额外的薪资支出灵活性,使其能够在交易市场或自由球员市场上签下一名球员,作为该赛季的替代者。

我们在关于该主题的术语表条目中,更详细地介绍了哪些情况有资格获得伤病球员特例、特例的价值以及它们的具体运作方式。但从本质上讲,伤病球员特例允许球队与一名球员签订一份为期一年的合同,交易得到一名处于合同最后一年的球员,或者认领一名处于合同最后一年的被放弃球员。该特例的价值为受伤球员薪水的一半,或者是非奢侈税球队中产特例的金额(取两者中较小的那个数值)。

由于与伤病球员特例相关的规则有一定的限制,而且这些特例本身的价值通常也不高,所以它们常常在未被使用的情况下就过期了。尽管如此,关注哪些球队获得了伤病球员特例仍是有必要的,以防万一。

我们将在此梳理2024/25联赛年度拥有伤病球员特例的球队,并在赛季进行过程中,如果有更多球队获得伤病球员特例和(或)需要表明哪些特例已被使用时,对其进行更新。

球队申请伤病球员特例的截止日期是1月15日,而实际使用该特例的截止日期是3月10日。

以下是目前的情况:

已获得的伤病球员特例:

夏洛特黄蜂队:

  • 6512625美元(格兰特・威廉姆斯)

威廉姆斯在11月23日遭遇了严重的右膝伤病,他的前交叉韧带、半月板以及其他相连的韧带撕裂,导致他的赛季提前结束。

黄蜂队目前的薪资距离奢侈税线仍有很大空间,并且他们已经用完了大部分的薪资空间特例,所以这个伤病球员特例对球队来说实际上可能会派上用场。

黄蜂队可以利用这个特例来进行一笔薪资甩卖式的交易,从一支想要避开奢侈税范围或减少赛季末奢侈税账单的球队那里,得到一份薪水高于底薪的到期合同。例如,如果波士顿凯尔特人队想搭上一个未来的次轮选秀权来处理掉贾登・斯普林格价值400万美元的合同,那么夏洛特黄蜂队可能会是一个合理的交易伙伴。

然而,黄蜂队要使用这个伤病球员特例,就需要空出一个阵容名额。他们目前的阵容已满15人。

犹他爵士队:

  • 2924340美元(泰勒・亨德里克斯)

亨德里克斯在他NBA第二个赛季的第三场比赛中,遭遇了无身体接触的右腓骨骨折和脚踝脱臼,他在11月初接受了赛季报销的手术。爵士队申请并获得了一个价值为他580多万美元薪水一半的伤病球员特例。

爵士队的薪资远低于奢侈税线,这给予了他们很大的灵活性来使用这个特例,但他们仍然拥有完整的薪资空间特例,价值近800万美元,可用于通过交易或自由球员签约的方式增加一名球员。

相比伤病球员特例,薪资空间特例更有可能派上用场,但在一些交易场景中,伤病球员特例也会很有用。例如,如果密尔沃基雄鹿队想甩卖马乔恩・比彻姆价值273万美元的到期合同,以减少他们预计的奢侈税支出,爵士队可以利用伤病球员特例接收他,同时保留他们完整的薪资空间特例。

印第安纳步行者队:

  • 2217691美元(以赛亚・杰克逊)
  • 1118846美元(詹姆斯・怀斯曼)

令人意外的是,步行者队的两名替补中锋都在赛季的前两周内遭遇了赛季报销的跟腱伤病。怀斯曼在10月23日印第安纳步行者队的赛季揭幕战中撕裂了左跟腱,而杰克逊在九天后撕裂了右跟腱。

这两个特例的金额都不算多,而且步行者队在考虑阵容选择时,还需要考虑其他障碍,包括阵容已满15人,以及球队薪资与奢侈税线之间的差距相对较小。

这些因素降低了他们使用其中一个伤病球员特例的可能性,更不用说同时使用两个了。

丹佛掘金队:

  • 1532820美元(达伦・霍姆斯)

霍姆斯的新秀赛季还未开始就结束了,因为他在7月的第一场夏季联赛中就遭遇了跟腱撕裂。作为一名在首轮较晚顺位被选中的新秀(总第22顺位),霍姆斯的第一年薪水相对较低,约为307万美元,所以丹佛掘金队的伤病球员特例金额也更少。

虽然掘金队的伤病球员特例在交易市场上可能起不了太大作用,但在买断市场上可能会有一些价值。到2月底或3月初,一名老将自由球员按比例计算的底薪将远低于1532820美元,所以掘金队可以利用他们的伤病球员特例,为一名重要目标球员提供高于老将底薪的薪水,以击败竞争对手。

不过目前,掘金队的阵容已满15人,所以他们是否能够在买断市场上有所作为还有待观察。

2024/25赛季NBA伤病球员特例